(久盛創投與湖南高投集團交流國有創投機構市場化改革情況)

　　根據綿陽市《關于進一步深化國資國企改革的意見》和科發集團公司加快推進久盛創投全面市場化改革要求，久盛創投積極制定發展規劃和改革方案，強化形勢任務教育和改革制度培訓，積極有序推進各項改革工作。

　　3月1日，久盛創投成立改革領導小組，啟動全面市場化改革工作，明確了分五個階段推進久盛創投改革工作。3月初，久盛創投董事長李鳳明帶隊赴深圳、廣州、江蘇、湖南等地，對國內知名創投機構治理結構、投資決策機制、激勵約束機制等市場化體制機制進行了重點考察學習，并形成專題報告上報科發集團。4月初，久盛創投結合考察學習情況和公司發展實際，擬定了公司《2016—2020年發展規劃》和《2016年改革實施方案》，確定把久盛創投打造成為“國內知名基金管理機構”的改革發展目標，明確了推進股權多元化、完善現代企業制度、業務轉型升級、創新管理機制體制等改革重點內容。同時，久盛創投積極開展公司資產評估、2016年新興產業引導基金參股創業投資基金申報、設立綿陽科技城建設發展基金、申報中小企業發展基金創新融資基金項目等促進企業改革發展的重點工作。

　　為確保改革順利推進，久盛創投積極開展形勢任務教育和改革制度培訓，讓職工認清當前國家宏觀經濟形勢和科發集團、久盛創投面臨的機遇和挑戰，堅定改革信心，積極支持參與改革。

　　久盛創投啟動改革3個月來，全體員工紛紛表示對久盛創投全面市場化改革和發展充滿信心，將積極支持參與改革，為久盛創投成功改革發展貢獻自己的力量。