一、談判須知
（一）項目名稱：綿陽科技城發展投資（集團）有限公司（以下簡稱“科發集團”）企業年金基金（以下簡稱“本基金”）法人受托機構評選競爭性談判。
（二）工作內容：根據人社部《企業年金辦法》（人力資源社會保障部令第36號），協助科發集團做好企業年金建立的各項服務支撐工作，主要包括以下工作：
（1）制定企業年金基金戰略資產配置策略；
（2）根據合同對企業年金基金管理進行監督；
（3）根據合同收取企業和職工繳費，向受益人支付企業年金待遇，并在合同中約定具體的履行方式；
（4）選擇、監督、更換賬戶管理人、托管人、投資管理人；
（5）接受委托人查詢，定期向委托人提交企業年金基金管理和財務會計報告。發生重大事件時，及時向委托人和有關監管部門報告；定期向有關監管部門提交開展企業年金基金受托管理業務情況的報告；
（6）按照國家規定保存與企業年金基金管理有關的記錄自合同終止之日起至少15年；
（7）國家規定和合同約定的其他職責。
（三）服務周期：三年，從合同簽訂之日起算。
（四）談判報價：符合企業年金基金管理辦法11號令和行業自律公約規定的受托管理費報價。
（五）受托機構資質要求：
（1）經國家金融監管部門批準，在中國境內注冊。
（2）具有國家人力資源和社會保障部認證的企業年金基金受托管理人資格。
（3）具有完善的法人治理結構。
（4）具有符合要求的營業場所、安全防范設施和與企業年金基金受托管理業務有關的其他設施。
二、競談人的合格條件
領取了競爭性談判文件，承認和履行競爭性談判文件的各項規定的均可參加競談。
三、競談保證金：無。
四、競爭性談判文件及資料費：無。
五、報名時應提交的資料：
1.單位介紹信及經辦人身份證復印件；
2.營業執照副本復印件；
3.企業年金基金受托管理人資格證明。
以上資料需要加蓋單位鮮章。
報名時間：2020年2月24日-2020年2月26日（上午9:00-11:30，下午13:00-16:00）
報名材料遞交地點：四川省綿陽市九洲大道268號科發集團黨群人事部（聯系人：陳星宇 13006488688）
談判時間：另行通知
競談文件遞交截止時間：談判約定時間十五分鐘前，遲到的競談文件將拒絕接受。
特此說明。
七、談判地點：四川省綿陽市九洲大道268號。
八、談判時請帶上營業執照副本、資質等級證副本、授權委托書、身份證等證件，以備查驗，其中營業執照副本、資質等級證副本、授權委托書可以為原件的復印件加蓋鮮章。
九、談判申請文件的簽署、密封和標記
（一）談判申請文件共兩份，其中“正本”一份，副本一份，應采用A4紙印刷（圖表頁可例外），裝訂成冊，編制目錄和頁碼。
（二）談判文件的簽署：談判文件正本除封底、目錄、分隔頁外，其余每一頁均應加蓋談判人公章；談判文件應盡量避免涂改、行間插字或刪除。如果出現上述情況，修改之處應加蓋談判人公章或由談判人的法定代表人或其委托代理人簽字確認。
（三）談判文件的密封、標記：談判文件應加貼封條，并在封套的封口處加蓋談判人公章。封套上注明項目名稱、談判人名稱字樣。
二、評判標準及辦法
一、由委托人主持，邀請委托人方相關人員組成 人（包含）以上評審小組。
二、談判過程必須堅持公正、公平、科學、擇優的原則。
三、談判的評判過程采取保密方式進行。談判中的報價填報采用分別、獨立的方式。
四、評審小組先對談判人的資格信息進行評審，經審核有效談判人為3家及以上時，為有效談判；少于3家時，此次談判無效。若談判無效，應重新組織談判。若重新組織談判再次失敗的，經招標領導小組批準同意后轉為競爭性磋商談判。
五、本次談判采用綜合評審法，綜合得分最高者中選。
六、保密要求：從開標時起到中標公告發布時止，有關響應文件的審查、澄清、評估和比較以及有關授予合同的意向的一切情況都不得透露給談判人或與上述評審工作無關的人員。
三、中選
(一)談判結束后，委托人將談判結果予以公示，公示期為3天，公示期滿即按規定確定中選人，發出中選通知書。
（二）中選人應在《綿陽科技城發展投資（集團）有限公司企業年金方案》通過備案后，與委托人簽訂合同。
四、合同有關事項
合同格式和條款將按照國家和四川省的有關規定制定。
五、談判申請文件格式
一、競爭性談判申請文件應包括：
（一）報價函；
（二）授權委托書；
（三）法定代表人身份證明；
（四）委托代理人身份證復印件；
（五）資質材料，包括：企業法人營業執照復印件（加蓋公章）、企業年金基金受托管理機構資格證書復印件（加蓋公章）以及談判人認為有必要的資質材料；
（六）談判申請文件內容：
1. 公司綜合實力
1.1談判人注冊資本金、注冊時間、注冊地點、品牌實力、行業地位及影響力、股本結構、股東構成、主要股東簡介等情況。
1.2談判人企業年金管理資質，以人社部出具的資質證明材料為準。
1.3談判人近三年企業年金業務是否受到過監管部門處罰。
2.受托管理能力及經驗
2.1談判人受托管理服務的內容與工作流程。
2.2 談判人在全國范圍內的企業年金受托管理規模，提供2019年三季度前企業年金受托管理規模的官方證明材料。
2.3談判人的企業年金集合計劃設置情況，提供與取得企業年金托管資格的銀行設置企業年金集合計劃的官方證明材料。
2.4談判人參與職業年金受托評選情況，提供談判人在已進行職業年金受托人評選的30家省級單位評選結果的官方證明材料。
3.本項目服務方案
3.1 談判人針對科發集團企業年金項目服務團隊組成情況。
3.2談判人針對科發集團企業年金項目的具體服務方案。
3.3談判人針對科發集團企業年金項目所建立的服務內容及機制。
3.4談判人針對科發集團企業年金項目提供的增值服務情況。
（二）談判人認為應提供的其他資料。
以上均須加蓋談判人鮮章。
