為推動集團向國內一流產業投資集團轉型發展，全面提升管理人員管理水平和領導藝術，培育“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國企管理人員隊伍，科發集團于8月27日舉行了2021年中層正職素質提升培訓班開班儀式。

　　集團黨委書記葉建宏出席儀式并授班旗和講話，電子科大科園培訓學院副院長楊磊出席并宣布培訓課程體系及培訓紀律。集團黨委副書記、工會主席朱玉平主持儀式。

　　本輪培訓是在集團2019-2020年全體中層管理人員素質提升培訓基礎上，專門針對集團中層正職進行培訓，培訓內容涵蓋公司治理、科學決策、合規管理、預算管理、人力資源管理及投融資管理等企業經營管理過程中的重點和難點。培訓計劃分3期，邀請清華大學、浙江大學等高校培訓講師及德魯克管理教練、知名企業家現場授課，通過知識講授、沙盤演練、咖啡論壇、課題研討等方式進行培訓。培訓期間實行封閉式管理，嚴格教學紀律，確保培訓實效。

　　葉建宏指出，今年是集團公司轉型發展的關鍵之期、重要之年，組織開展集團中層正職培訓，是基于深化國企改革三年行動方案、集團向產業投資集團轉型發展以及管理人員個人發展的迫切需要。他要求，全體中層管理人員要準確把握集團發展定位、轉變思想觀念、提升管理能力，不斷推動集團轉型發展。同時，要求大家解決好工作與學習的矛盾，要在學習中積極思考，學深悟透，學以致用，為集團改革發展多謀創新之舉，多建睿智之言，多獻務實之策。