2月8日，科發集團2015年新員工見面暨入職培訓圓滿落幕。本次見面暨入職培訓會由見面會、制度培訓和現場觀摩等三部分組成，由集團黨群法務部組織實施。集團董事長蔣代明、黨委書記葉建宏、總經理郭旭東和紀委書記楊平出席2月6日的見面會并講話。

　　蔣代明董事長在講話中代表全集團歡迎新員工的加入。他指出，科發集團負重自強，從小到大、由弱變強，七年的發展歷程，離不開全體科發人的奮力拼搏。他希望，新員工要時刻牢記集團“十六字”理念，學以善用、注重細節、勤奮學習、創新工作，做一個合格、踏實、奮進和快樂的科發人。

　　葉建宏在給新員工的寄語中說，希望廣大新員工牢固樹立團隊意識、紀律意識、合作意識、服務意識、感恩意識和創新意識，迅速融入科發團隊，為科發事業添磚加瓦。

　　郭旭東回顧了集團發展歷程，希望廣大員工牢記集團使命和職能職責，踏實做事、認真做人，內生活力，外塑形象。

　　楊平說，科發的今天，凝聚了老科發人的艱辛，希望廣大員工迅速轉變角色，進入工作狀態；強化學習，成為復合型人才；保持陽光心態，慎用公權，守住底線，廉潔從業。

　　2月7日，黨群法務部、綜合辦公室和計劃財務部負責人就企業文化宣講、安全教育、行政管理和財務管理等制度作深入淺出的輔導培訓。

　　2月8日，黨群法務部組織新員工參觀學習了集團重點項目，項目實施單位有關同志作專題講解。

　　此次見面暨入職培訓歷時3日，為幫助新員工迅速融入科發團隊，盡快進入崗位角色，勝任崗位工作并遵守規章制度奠定了堅實基礎。

　　2月9日，新員工即將奔赴各自的工作崗位，在科發大家庭中快速成長，開啟精彩的職業人生。