為進一步加強集團各子公司董事隊伍建設，系統提升各子公司董事履職實效，推動集團高質量發展，4月15-16日，集團組織開展了2022年度董事履職培訓，邀請中國人民大學研究員、中國社會科學院大學特聘導師駱峰老師作專題授課。集團各子公司45名董事參加培訓。

       本次培訓駱峰老師聚焦董事履職過程中的堵點、痛點、難點，以董事的“越位缺位”到“權力中樞和價值中樞”為切入點，結合當前國內外形勢、經典案例等，從“公司治理發力的基礎”“董事會組織能力建設”“董事任職能力提升”三個方面進行深度剖析，系統闡述了董事履職的權責邊界及主要職責，同時針對“董事知情權”“股權治理”“科學決策”“董事會監督機制”等核心實操內容與參訓人員進行了交流分享。培訓結束后進行了現場考試。

       2021年以來，集團深入貫徹中央、省、市關于深化國企改革有關文件精神，大力推動各項舉措落實落地，持續完善公司治理機制，尤其在推動“外大于內”董事會規范化建設等方面成效明顯，截至目前已實現董事會成員“外大于內”全覆蓋。通過本次培訓，既使各子公司董事進一步準確把握角色定位、明晰權利和義務，為今后的履職提供了新思路、新參考、新辦法，同時又加強了各子公司董事會建設和規范運作,助推各子公司董事會充分發揮好定戰略、促經營、防風險的重要作用，引領各子公司釋放出新活力、新動能。

       參訓人員普遍認為此次培訓既有理論深度，又有實操分享，形式多樣、內容充實，學員們在學習過程中拓寬了視野，開闊了思路，有效促進了董事履職能力的提升。