為進一步落實全面從嚴治黨要求和黨風廉政建設“兩個責任”，結合集團正在開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，11月28日，集團黨委、紀委召集集團中層干部和近期新提拔干部20余人召開集體廉政談話會議。集團黨委書記葉建宏主持會議，集團紀委書記楊平出席會議。

　　會上，黨委書記葉建宏對本次集體廉政談話的必要性和重要性進行了深入闡釋。他指出，組織開展廉政談話，既是加強黨內監督、強化干部教育的要求，更是體現了組織對干部的關心和愛護，大家要始終繃緊廉潔自律這根弦，始終保持頭腦清醒，干凈干事不出事，健康成長不掉隊，嚴于律己不越軌。他強調，一要深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實黨的十九大精神，深刻認識國有企業黨風廉政建設和反腐敗斗爭新形勢；二要不斷加強黨性修養，堅定理想信念，過好“政治關、權力關、金錢關、交友關、生活關”，提升自身“免疫力”；三要算清“六筆賬”規劃好人生路，當好集團改革創新、遵紀守法、清正廉潔的表率。

　　集團紀委書記楊平圍繞落實國有企業廉潔從業規定，加強集團干部警示教育、強化日常監督管理等方面，結合發生在我們身邊的違紀違法案例，為全體參會人員進行了集體廉政談話。他說，作為集團的中層干部，要倍加珍惜企業組織賦予的權力，要倍加珍惜來之不易的工作機會，要倍加珍惜自己的美好前程。他要求大家一定要加強學習，系緊廉潔“安全帶”；一定要嚴于律己，筑牢廉潔“防腐墻”，一定要強化約束，自覺接受監督管理；一定要把住關口，守住底線紅線，永葆國企干部廉潔從業、廉潔自律的本色。

　　近年來，集團黨委、紀委堅持抓早抓小、防微杜漸，把監督的關口前移，通過干部任前廉政談話、開展警示教育等多種舉措,切實將集團干部的監督管理工作抓在經常、融入日常，對干部的傾向性、苗頭性問題早發現、早提醒、早糾正,促進“咬耳扯袖”成為常態，持續深入推進黨風廉政建設“兩個責任”落細落小、抓常抓長。