2月29日，科發建工召開2024年度黨建暨黨風廉政建設暨經營發展動員大會，安排部署年度黨建工作任務和重點經營目標任務，動員公司上下統一思想行動，高標準、高質量、高效率完成2024年的各項工作?？瓢l建工黨委專職副書記、紀委書記、監事會主席林升巨主持會議，經營班子成員和全體員工參加會議。

會上，黨委書記、董事長任小康作黨風廉政建設集體談話暨經營發展動員講話；黨委副書記、總經理劉凌安排部署了公司2024年重點經營工作；黨委專職副書記、紀委書記、監事會主席林升巨傳達科發集團黨建暨黨風廉政會議精神并作2024年黨建暨黨風廉政建設工作部署安排。

會議要求，一是深入貫徹科發集團“春天行動”要求，緊盯目標任務，狠抓落實。經營班子成員要“揭榜掛帥”，加大“走出去”力度，拓展市場化業務，奮力沖擊第一季度“開門紅”。二是全力推進各項目建設，圍繞重點項目建設開展“項目攻堅”，實行掛圖作戰，建立周調度、月通報、季度評估、年考核和督辦約談、動態考核相結合管理監督機制，提升項目管理質效。三是抓實遺留問題處置，系統梳理歷史遺留問題，制定處置計劃并堅決落實。要抓實資產經營、往來清收，通過有效處置，實現經營減負和經營創收。四是進一步深化企業改革，緊緊圍繞“三項制度改革”，從組織架構、人才隊伍、干部隊伍、薪酬、績效、考核等方面系統化改革，提升組織活力，凝聚廣大干部員工推動企業發展。五是要轉變工作作風。全體干部員工要雷厲風行抓落實，破除躺平擺爛思想，主動擔當作為，堅決做到不推、不拖、不躲。公司要樹立和倡導“用業績說話”的工作標準，要實行“能者上、庸者下、劣者汰”的管理機制，營造干事創業良好風氣。六是抓實黨建及黨風廉政建設。推動黨建與經營深度融合，真正樹立黨員干部“一盤棋”思想，堅持廉潔工作“嚴”的主基調，堅決做到不敢腐、不想腐、不能腐。在企業日常管理中加強廉潔教育、完善制度建設、強化監督執紀，要深刻吸取郭、蒲、潘、王案教訓，營造風清氣正的工作環境，促進企業的穩定發展。要堅決在公司內推行工程建設全周期監督試點，推動“紀委＋審計”聯動監督，護航工程建設全鏈條廉潔健康運行。